"Meer dan 3059 artikelen over Het Nieuwe Werken"

Werken 2.0

Nieuws


Life event ‘Crowdsourced Innovatie’ - 1 juli 2009

Life event ‘Crowdsourced Innovatie’ - 1 juli 2009


Datum: woensdag 1 juli 2009
Tijd: 9.30 17.30 uur
Locatie: Caballero Fabriek, Den Haag



Tijdens de Innovation Lecture 2008 kondigde Minister Van der Hoeven aan dat ze een pilot wilde doen met beleidsontwikkeling via internet. De afgelopen maanden heeft het projectteam van EZ de belangstelling en de inzet van u allen binnen de groep als een warm bad ervaren.

Een aantal maanden geleden heeft een aantal deelnemers aan de pilot het initiatief genomen om een life event te organiseren in Den Haag. Het projectteam Innovatie 2.0 van EZ ‘mocht' ook meedoen met de organisatie.

Daarom nodigen we u bij deze namens het hele projectteam 'Innovatie 2.0: Community of Talents' uit om 1 juli naar Den Haag te komen voor het eerste Innovatie 2.0: Community of Talents Event.
http://www.communityoftalents.nl/

Hierbij zetten bedrijven, overheden en maatschappelijke organisaties hun deuren open voor iedereen die bereid is actief bij te dragen aan het oplossen van vraagstukken die tot nu toe binnenskamers bleven. De deuren gaan open voor iedereen die zich heeft aangemeld bij de LinkedIn groep ‘Innovatie 2.0'.

Er liggen al innovatie-vragen uit verschillende mensen vanuit het Ministerie van Economische Zaken, ondernemers, KLM, Stichting Food & Nutrition Delta, Foodlog,TDI, innovatieconsultants, CE Delft, TNO, Octrooicentrum, Kennisambassadeur, SME, en het onderwijs.
Ook sectorgrenzen gaan open, zodat een frisse wind gaat waaien; zorg en food kunnen elkaar vast helpen innoveren; en hoe kunnen journalisten en web 2.0 entrepeneurs bijdragen aan een transparante overheid?

Zelf kunt u ook grote en kleine vraagstukken ‘op straat leggen'. Wie weet, komt u in contact met mensen met wie u uw zaak versneld kunt oppakken.

Wilt u uw verfrissende denkkracht inzetten tijdens dit zero-budget event of zoekt u denkkracht? Vertrouwt u het nog niet helemaal en wilt u ervaring opdoen met co-creation? Wilt u zich verbinden met innovatieve geestverwanten? Meld u aan op:
http://www.communityoftalents.nl

Dit zero budget event wordt mogelijk gemaakt door het kernteam: Ardo de Graaf, Linda van Duivenbode, Eljo de Galan, Harold van Garderen, Paul den Dulk, Stephan Verveen, Krispijn Beek.

Locatie: CaballeroFabriek Den Haag (www.cabfab.nl). Marketing, website, vormgeving: De Galan Sociale Innovatie & Communicatie (www.degalan.nl) i.s.m. Silverbee. Drukwerk programmaboekje, RGB Partners (www.rgb-partners.nl). Koffie ochtend: TOP BV (www.top-bv.nl). Vergaderlocatie tijdens voorbereiding door Seats2Meet van Mindz.com. Podium en geluid: Finace.

Programma

09:15 Registratie en ontvangst
10:00 Welkomstwoord van de organisatie
10:10 Inspirerende opening - spreker wordt nog aangekondigd
10:45 Innovatiedialogen ronde I
11:55 Netwerk-lunch
13:00 Tussenstand
13:45 Innovatiedialogen ronde II
15:15 Samenvatting uit dialoogrondes
15:45 Forumdiscussie met de gehele community
16:30 Netwerk-borrel
17:30 Einde

Wat gaat u doen?
* Vinden
Vindt gelijkgestemden die nu nog niet in je netwerk zitten.
* Vragen
Geef aan wat je zoekt, open de deur tot samenwerking.
* Verkennen
Onderzoek wat je elkaar te bieden hebt en wat daar voor nodig is.
* Vertrouwen
Schat in onder welke condities je wilt samenwerking.
* Verbinden
Vertaal de intenties tot samenwerking in concrete actie.

Waarover gaan we het hebben tijdens de Innovatiedialogen?
Over innovatie in:
  • Service industrie
  • Samenwerking
  • De Rijksoverheid
  • Food
  • Creatieve Industrie
  • Onderwijs
  • Duurzaamheid
  • Maatschappij


Tags: efficiënter werken, crowdsourced innovatie, ‘innovatie 2.0

Deel dit artikel via Email Deel dit artikel op Twitter Deel dit artikel op Facebook Deel dit artikel op Hyves Deel dit artikel op LinkedIn Deel dit artikel op NuJij.nl
0 reacties


Vertel ons hoe u erover denkt


Plaats een reactie met uw LinkedIn account Klik op de LinkedIn button om een reactie te plaatsen


Gerelateerd Nieuws

Anders werken begint van binnen Anders werken begint van binnen

Tevreden werknemers door dans en zang? Tevreden werknemers door dans en zang?

Zelfstandige zonder pensioen en aov? Zelfstandige zonder pensioen en aov?

Geen werk-privé balans voor driekwart ondernemers Geen werk-privé balans voor driekwart ondernemers

Hoe krijg je je mensen mee in digitaliseren? Hoe krijg je je mensen mee in digitaliseren?

5 Strategieën voor betere balans werkdruk 5 Strategieën voor betere balans werkdruk

Neemt de robot onze banen over? Neemt de robot onze banen over?

Gerelateerde Blogs

Vertrouwen in een virtuele werkomgeving (Deel 1)

hnwblog

Wanneer je met een team mensen samenwerkt aan een gezamenlijk doel moet je elkaar kunnen vertrouwen. En om dat vertrouwen op te bouwen, is tijd nodig en moet je elkaar goed leren kennen. Maar 'vertrouwen', wat is dat? Bedoelen we allemaal hetzelfde a...


Afwijken van het proces: Organisatorische olifantenpaadjes

hnwblog

Olifantenpaadjes zijn er in allerlei soorten en maten: Fysieke olifantenpaadjes (de uitgesleten paadjes in het gras), sociale olifantenpaadjes (gedragspatronen die we niet verwachten of gepland hadden) en olifantenpaadjes in organisaties, waar mensen...


Het Nieuwe Werken eist persoonlijke effectiviteit (I)

hnwblog

Persoonlijke effectiviteit is cruciaal om het Nieuwe Werken te laten slagen, maar wat is dat eigenlijk, persoonlijke effectiviteit? Aangezien de hoeveelheid tijd en energie die een medewerker beschikbaar heeft constant is, zit de crux hem er dus in o...