"Meer dan 3079 artikelen over Het Nieuwe Werken"

Werken 2.0

Nieuws


Ambtenaar nuchter over Het Nieuwe Werken

Ambtenaar nuchter over Het Nieuwe Werken


Ambtenaren denken nuchter over Het Nieuwe Werken volgens onderzoek van re.Public onder meer dan 600 ambtenaren. Het Nieuwe Werken is hot, maar de gemiddelde ambtenaar ziet zichzelf niet met een laptop in de Starbucks zitten, blijkt uit de resultaten. Nog geen twintig procent voelt hier iets voor. Zeventig procent ziet wel iets in een combinatie van een vaste werkplek en Het Nieuwe Werken. Veertien procent behoudt liever een vaste werkplek.

Het gebruik van sociale media op het werk is inmiddels heel normaal. 66% van de ambtenaren gebruikt een of meer sociale netwerken. LinkedIn, Twitter en interne netwerken worden het meest gebruikt. 45 procent geeft aan vrij te zijn in het gebruik hiervan. Bij 35 procent van de ambtenaren heeft de organisatie een protocol voor het gebruik. Twee procent van de ambtenaren geeft aan dat het gebruik van sociale media verboden is.

Opvallend resultaat in het onderzoek is de onafhankelijke opstelling van ambtenaren. Meer dan 53 procent geeft aan een functie bij een andere overheidslaag wel te zien zitten. Bijna twintig procent van de respondenten zou over vijf jaar zelfs buiten de overheid willen werken.

Download hier het hele onderzoek

Tags: efficiënter werken, onderzoek, ambtenaar 2.0

Deel dit artikel via Email Deel dit artikel op Twitter Deel dit artikel op Facebook Deel dit artikel op Hyves Deel dit artikel op LinkedIn Deel dit artikel op NuJij.nl
0 reacties


Vertel ons hoe u erover denkt


Plaats een reactie met uw LinkedIn account Klik op de LinkedIn button om een reactie te plaatsen


Gerelateerd Nieuws

Wendbaarheid een van de grootste uitdagingen HR Wendbaarheid een van de grootste uitdagingen HR

Millennials willen baan die past bij hun persoonlijkheid Millennials willen baan die past bij hun persoonlijkheid

Onuitgesproken issues belemmeren goed werkgeverschap Onuitgesproken issues belemmeren goed werkgeverschap

We willen werken op een duurzaam kantoor We willen werken op een duurzaam kantoor

35 plusser? Hoe hou je je werk leuk? 35 plusser? Hoe hou je je werk leuk?

Talent schaars? Weet waar je zoekt Talent schaars? Weet waar je zoekt

Kwart van de jonge professionals kampt met burn-out Kwart van de jonge professionals kampt met burn-out

Gerelateerde Blogs

Vertrouwen in een virtuele werkomgeving (Deel 1)

hnwblog

Wanneer je met een team mensen samenwerkt aan een gezamenlijk doel moet je elkaar kunnen vertrouwen. En om dat vertrouwen op te bouwen, is tijd nodig en moet je elkaar goed leren kennen. Maar 'vertrouwen', wat is dat? Bedoelen we allemaal hetzelfde a...


Afwijken van het proces: Organisatorische olifantenpaadjes

hnwblog

Olifantenpaadjes zijn er in allerlei soorten en maten: Fysieke olifantenpaadjes (de uitgesleten paadjes in het gras), sociale olifantenpaadjes (gedragspatronen die we niet verwachten of gepland hadden) en olifantenpaadjes in organisaties, waar mensen...


Het Nieuwe Werken eist persoonlijke effectiviteit (I)

hnwblog

Persoonlijke effectiviteit is cruciaal om het Nieuwe Werken te laten slagen, maar wat is dat eigenlijk, persoonlijke effectiviteit? Aangezien de hoeveelheid tijd en energie die een medewerker beschikbaar heeft constant is, zit de crux hem er dus in o...