"Meer dan 3070 artikelen over Het Nieuwe Werken"

Werken 2.0

Nieuws


Nieuw platform voor betere balans werk-prive

Nieuw platform voor betere balans werk-prive


Het platform Jopswop is vandaag in de lucht gegaan. De site wil werknemers de kans geven een betere balans tussen werk en privé te vinden.

Dat wil de website door mensen te helpen werk dichter bij huis te vinden. Zoals bijvoorbeeld door van baan te ruilen met een collega die bijvoorbeeld elke dag in tegenovergestelde richting in dezelfde file staat.

Rondkijken
Via de site kun je anoniem binnen je eigen bedrijf of andere bedrijven rondkijken. Bij een mogelijke Jobswop worden HR/P&O en leidinggevende ingeschakeld voor de volgende stap.

Tijd- en kostenreductie
“Het levert veel op voor zowel werkgever als werknemer in termen van tijd, kostenreductie, hernieuwde werkvreugde, terwijl de investeringen beperkt blijven", aldus de initiatiefnemers.

Uitwisselbare banen
Die stellen dat met Jobswop in één keer een nieuwe categorie banen wordt aangeboord : banen die nu zijn ingevuld, maar uitgewisseld zouden kunnen worden.

Balans werk-privé
Om meer te weten te komen over wat voor jou de beste balans is tussen werk en privé kun je een zelftest doen op de site.

Tags: het nieuwe werken, flexibel werken, werkplek, werk privé balans, mobiliteit, website, platform, baan wisselen

Deel dit artikel via Email Deel dit artikel op Twitter Deel dit artikel op Facebook Deel dit artikel op Hyves Deel dit artikel op LinkedIn Deel dit artikel op NuJij.nl
0 reacties


Vertel ons hoe u erover denkt


Plaats een reactie met uw LinkedIn account Klik op de LinkedIn button om een reactie te plaatsen


Gerelateerd Nieuws

Van sensoren, beacon-technologie tot wearables. Wat werkt? Van sensoren, beacon-technologie tot wearables. Wat werkt?

Anders werken begint van binnen Anders werken begint van binnen

Amsterdams stadhuis wordt flexibele en circulaire werkplek Amsterdams stadhuis wordt flexibele en circulaire werkplek

Anders werken begint van binnen Anders werken begint van binnen

Wat als je niet naar je werk kunt (maar toch moet werken)? Wat als je niet naar je werk kunt (maar toch moet werken)?

Managers lopen grote securityrisico’s bij mobiel werken Managers lopen grote securityrisico’s bij mobiel werken

Veiligheid en updates vormen grootste uitdagingen werkplekbeheer Veiligheid en updates vormen grootste uitdagingen werkplekbeheer

Gerelateerde Blogs

Waar en wanneer Het Nieuwe Werken: zegt u het maar!

hnwblog

Bij Het Nieuwe Werken bepaalt de dagelijkse agenda waar het het meest efficiënt werken is. Op kantoor of 'thuis', of een combinatie daarvan. Thuiswerkers zijn dan ook loyale professionals die vaak net iets harder lopen en zich net wat minder snel zie...


Werkgevers moeten nu echt vernieuwen op mobiliteit

hnwblog

Het is nog lastig alle betrokken partijen tevreden te stellen met de vernieuwingen op het gebied van mobiliteit die gepaard gaan met Het Nieuwe Werken. Hier ligt een mooie opgave voor werkgevers, vindt Tim Wille, maar hoe faciliteren zij hun medewerk...


Aansturen op de verkeerde output

hnwblog

Helaas voor de manager is het simpelweg formuleren van KPI’s geen garantie voor het gewenste bedrijfssucces. Waarop hij dan wel moet sturen? Het eindresultaat. Ook in Het Nieuwe Werken. Wat doet het er immers toe hoe bepaalde output is behaald, stelt...